Tendências, dados e inspirações sobre o mercado de trabalho português.
O processo de contratação é o primeiro passo para construir uma equipa de primeira linha. Criar uma experiência positiva para…
ler mais →Currículos anónimos são aqueles que ocultam informações pessoais de um profissional, como nome, foto ou data de nascimento. Do ponto…
ler mais →88% dos profissionais acreditam que as mulheres estão sub-representadas na liderança empresarial, por isso a diferença de género é ainda…
ler mais →Empregadores em todo o mundo estão mais cautelosos ao contratar funcionários permanentes e estão recorrendo a trabalhadores temporários enquanto enfrentam…
ler mais →Os profissionais à procura de uma nova oportunidade de emprego têm muitas vezes mais do que uma oferta em cima…
ler mais →Segundo pesquisa interna 30% dos profissionais que trabalham em engenharia são mulheres e existe uma exigência alta por talentos nessa…
ler mais →A possibilidade de trabalho flexível não é a única coisa com que o seu negócio terá de se preocupar na…
ler mais →Existe um paradoxo nas empresas que tentam ser eficientes ao mesmo tempo que querem gerar ideias inovadoras. A maioria das…
ler mais →É essencial gerir as entrevistas de emprego corretamente para conseguir contratar os melhores profissionais. Muitos responsáveis de contratação já compreenderam…
ler mais →Quando se trata de estilos de liderança, não existem regras rígidas e rápidas sobre a abordagem a ser seguida. No…
ler mais →Procura o melhor talento para a sua empresa? Comece o processo de recrutamento com o pé direito seguindo estes 8…
ler mais →A realização de avaliações regulares e a identificação de objetivos com alguma frequência são aspetos fundamentais para prevenir a baixa…
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