os especialistas
que fazem a operação.
Recrutamento de quadros médios e perfis especialistas, em regime permanente. Shortlist validada, garantia de substituição.
processo curto.
candidatos validados.
O Talentis People trata as contratações que sustentam a operação — quadros médios, técnicos especializados e funções de gestão intermédia. São a maioria das contratações de qualquer empresa, e aquelas em que o custo de um processo lento se sente mais depressa.
Só apresentamos candidatos que entrevistámos. Cada shortlist vem com uma nota curta por pessoa: o que valida a candidatura, o que fica por confirmar, e o que a pessoa procura de facto. Sem isso, o cliente está a fazer triagem, não selecção.
as três situações
que mais nos trazem aqui.
Uma vaga aberta há demasiado tempo
Já recebeu candidaturas e nenhuma serviu. Normalmente o problema não é o mercado — é a forma como a função está descrita.
Contratar sem ter equipa de recrutamento
A empresa cresce, a necessidade é pontual, e não se justifica estrutura interna para isso.
Um perfil técnico difícil de avaliar
A chefia sabe o que precisa mas não tem tempo para filtrar cinquenta currículos até chegar aos três que interessam.
as modalidades
dentro deste serviço.
como funciona.
Do briefing à integração, em duas a três semanas.
quando faz sentido.
O Talentis People é a escolha certa quando:
pronto para avançar?
Um consultor especializado responde em menos de 24 horas e apresenta uma proposta concreta sem compromisso.
Talentis People
Equipa Talentis responde em menos de 24 horas.